[:mu]Más de 60 trabajadores de Grupo IMQ Navarra han tenido la oportunidad de conocerse mejor a través de una sesión práctica que impartió el speaker Carlos Andreu.

El speaker y profesor del IESE Carlos Andreu impartió ayer una conferencia práctica con el título “Éxito, motivación y competencias: las claves del desarrollo personal” para los trabajadores de Grupo IMQ Navarra. Durante la sesión, el ponente abordó diferentes escenarios con el fin de hacer reflexionar a los empleados y que éstos perdieran el miedo a conocerse a sí mismos y aprendieran a priorizar en función de sus intereses. Andreu destacó frases como: “Si en tu agenda solo hay trabajo, en tu vida solo hay trabajo”, “el día que tu motivación depende de tu jefe, tu vida depende de tu jefe” o “hay que vivir la vida como una aventura, con lo que venga, seguir avanzando.

Tras una primera parte más teórica, Andreu propuso a los asistentes realizar un test DiSC con el fin de conocer los rasgos de la personalidad de cada uno, así como los comportamientos y actitudes ante determinadas situaciones. Con los resultados, Andreu ha ido desglosando las diferentes personalidades que nos podemos encontrar: entusiastas, sociables, y expresivas, así como cautelosas, reflexivas, prudentes o emprendedoras. Andreu quiso terminar la sesión recordando que “lo importante no es cómo es la personalidad de cada uno, sino qué hacemos con ella”.[:fe]Más de 60 trabajadores de Grupo IMQ Navarra han tenido la oportunidad de conocerse mejor a través de una sesión práctica que impartió el speaker Carlos Andreu.

El speaker y profesor del IESE Carlos Andreu impartió ayer una conferencia práctica con el título “Éxito, motivación y competencias: las claves del desarrollo personal” para los trabajadores de Grupo IMQ Navarra. Durante la sesión, el ponente abordó diferentes escenarios con el fin de hacer reflexionar a los empleados y que éstos perdieran el miedo a conocerse a sí mismos y aprendieran a priorizar en función de sus intereses. Andreu destacó frases como: “Si en tu agenda solo hay trabajo, en tu vida solo hay trabajo”, “el día que tu motivación depende de tu jefe, tu vida depende de tu jefe” o “hay que vivir la vida como una aventura, con lo que venga, seguir avanzando.

Tras una primera parte más teórica, Andreu propuso a los asistentes realizar un test DiSC con el fin de conocer los rasgos de la personalidad de cada uno, así como los comportamientos y actitudes ante determinadas situaciones. Con los resultados, Andreu ha ido desglosando las diferentes personalidades que nos podemos encontrar: entusiastas, sociables, y expresivas, así como cautelosas, reflexivas, prudentes o emprendedoras. Andreu quiso terminar la sesión recordando que “lo importante no es cómo es la personalidad de cada uno, sino qué hacemos con ella”.[:pa]Más de 60 trabajadores de Grupo IMQ Navarra han tenido la oportunidad de conocerse mejor a través de una sesión práctica que impartió el speaker Carlos Andreu.

El speaker y profesor del IESE Carlos Andreu impartió ayer una conferencia práctica con el título “Éxito, motivación y competencias: las claves del desarrollo personal” para los trabajadores de Grupo IMQ Navarra. Durante la sesión, el ponente abordó diferentes escenarios con el fin de hacer reflexionar a los empleados y que éstos perdieran el miedo a conocerse a sí mismos y aprendieran a priorizar en función de sus intereses. Andreu destacó frases como: “Si en tu agenda solo hay trabajo, en tu vida solo hay trabajo”, “el día que tu motivación depende de tu jefe, tu vida depende de tu jefe” o “hay que vivir la vida como una aventura, con lo que venga, seguir avanzando.

Tras una primera parte más teórica, Andreu propuso a los asistentes realizar un test DiSC con el fin de conocer los rasgos de la personalidad de cada uno, así como los comportamientos y actitudes ante determinadas situaciones. Con los resultados, Andreu ha ido desglosando las diferentes personalidades que nos podemos encontrar: entusiastas, sociables, y expresivas, así como cautelosas, reflexivas, prudentes o emprendedoras. Andreu quiso terminar la sesión recordando que “lo importante no es cómo es la personalidad de cada uno, sino qué hacemos con ella”.[:au]Más de 60 trabajadores de Grupo IMQ Navarra han tenido la oportunidad de conocerse mejor a través de una sesión práctica que impartió el speaker Carlos Andreu.

El speaker y profesor del IESE Carlos Andreu impartió ayer una conferencia práctica con el título “Éxito, motivación y competencias: las claves del desarrollo personal” para los trabajadores de IMQ Navarra, Clínica San Miguel, Residencia Beloso Alto y Clínicas dentales IMQ. Durante la sesión, el ponente abordó diferentes escenarios con el fin de hacer reflexionar a los empleados y que éstos perdieran el miedo a conocerse a sí mismos y aprendieran a priorizar en función de sus intereses. Andreu destacó frases como: “Si en tu agenda solo hay trabajo, en tu vida solo hay trabajo”, “el día que tu motivación depende de tu jefe, tu vida depende de tu jefe” o “hay que vivir la vida como una aventura, con lo que venga, seguir avanzando.

Tras una primera parte más teórica, Andreu propuso a los asistentes realizar un test DiSC con el fin de conocer los rasgos de la personalidad de cada uno, así como los comportamientos y actitudes ante determinadas situaciones. Con los resultados, Andreu ha ido desglosando las diferentes personalidades que nos podemos encontrar: entusiastas, sociables, y expresivas, así como cautelosas, reflexivas, prudentes o emprendedoras. Andreu quiso terminar la sesión recordando que “lo importante no es cómo es la personalidad de cada uno, sino qué hacemos con ella”.[:em]Más de 60 trabajadores de Grupo IMQ Navarra han tenido la oportunidad de conocerse mejor a través de una sesión práctica que impartió el speaker Carlos Andreu.

El speaker y profesor del IESE Carlos Andreu impartió ayer una conferencia práctica con el título “Éxito, motivación y competencias: las claves del desarrollo personal” para los trabajadores de Grupo IMQ Navarra. Durante la sesión, el ponente abordó diferentes escenarios con el fin de hacer reflexionar a los empleados y que éstos perdieran el miedo a conocerse a sí mismos y aprendieran a priorizar en función de sus intereses. Andreu destacó frases como: “Si en tu agenda solo hay trabajo, en tu vida solo hay trabajo”, “el día que tu motivación depende de tu jefe, tu vida depende de tu jefe” o “hay que vivir la vida como una aventura, con lo que venga, seguir avanzando.

Tras una primera parte más teórica, Andreu propuso a los asistentes realizar un test DiSC con el fin de conocer los rasgos de la personalidad de cada uno, así como los comportamientos y actitudes ante determinadas situaciones. Con los resultados, Andreu ha ido desglosando las diferentes personalidades que nos podemos encontrar: entusiastas, sociables, y expresivas, así como cautelosas, reflexivas, prudentes o emprendedoras. Andreu quiso terminar la sesión recordando que “lo importante no es cómo es la personalidad de cada uno, sino qué hacemos con ella”.[:]